特定技能介護職

「介護施設を運営しているが、人材不足に悩んでいる」「人材確保のために特定技能と技能実習を検討している」「特定技能と技能実習はどちらがいいのか比較したい」 本記事はこのようにお考えの介護施設経営者・人事担当者に向けて執筆し…

「介護施設を経営しているが人材不足に悩んでいる」「最近、外国人の採用を考え始めた。しかしトラブルが起きないか不安」「外国人介護士を採用するにあたってのデメリットを知っておきたい」 本記事は、このようにお悩みの介護施設の経…

「介護施設を経営していて、特定技能外国人の採用を考えている」「特定技能外国人にも幅広く仕事をしてもらいたいが、夜勤はできるのだろうか」「特定技能の夜勤の可否や業務範囲などを詳しく知りたい」 本記事はこのようにお考えの介護…

特定技能外国人を受け入れ、実際に働いてもらうためには生活の拠点となる住居の確保が必要です。しかし社宅や寮がない場合はどのような住居を準備すればよいのでしょうか。受け入れ機関として支援しなくてはいけない住居規定や住居を準備…

「外国人を採用する際の登録支援機関について悩んでいる」 「何を基準に登録支援機関を選べば良いのだろうか」 「登録支援機関の選び方や押さえておきたいポイントを知りたい」 本記事はこのようにお悩みの介護施設経営者・人事担当者…

技能実習や特定技能で外国人介護士を受け入れる際に関わる「送り出し機関」。沢山の送り出し機関があるけれど、実際にどのような送り出し機関に依頼すればいいのか、お困りではありませんか？ 外国人労働者の受け入れにあたり、国によっ…

「介護施設を運営しているが、人手不足に悩んでいる」 「外国人の採用を検討している。フィリピン人の特定技能はどうだろうか」 「フィリピンの特定技能人材の採用方法について知りたい」 このようにお悩みの介護施設経営者・人事担当…

「介護施設を運営しているが、人手不足に悩んでいる」 「外国人の採用を検討している。ミャンマー人の特定技能はどうだろうか」 「ミャンマーの特定技能人材の採用方法について知りたい」 本記事はこのようにお悩みの介護施設経営者・…

介護の人材不足を補うため、外国人を採用する施設が増えています。介護施設の経営者・人事担当者で、特定技能外国人の採用をお考えの方もいらっしゃるのではないでしょうか。「どの国の人材がいいのだろうか」「ネパール人の特定技能はど…