採用担当者であれば、「ソーシャルリクルーティング」という言葉を耳にする機会が増えたのではないでしょうか。ソーシャルリクルーティングとは、SNSを活用した新しい採用手法です。 SNSによる宣伝効果や影響力の高さは既にご存知…
続きを読むCWS for Care
採用担当者であれば、「ソーシャルリクルーティング」という言葉を耳にする機会が増えたのではないでしょうか。ソーシャルリクルーティングとは、SNSを活用した新しい採用手法です。 SNSによる宣伝効果や影響力の高さは既にご存知…
続きを読む就職活動で事業所に応募する履歴書や面接で重要になるのが「志望動機」です。特別養護老人ホーム(特養)への就職、転職を希望する方にとって「特別養護老人ホームの特徴を理解しておく」ことは相手に伝わりやすい志望動機をつくる際の大…
続きを読む介護福祉士として現場で経験を積みながらケアマネジャーの資格を取得。特養のケアマネジャーに応募する場合 私は特別養護老人ホームで介護職員として働いてきました。介護職員として働くなかでケアマネジャーの行うケアマネジメントに興…
続きを読む介護の仕事を探して求人サイトなどを見ていると、特別養護老人ホームや老人保健施設といった施設形態を見かけることが多いと思います。 同じ24時間の介護が必要な施設であっても、施設の目的が異なり、働き方も違ってきます。 本記事…
続きを読むオムツ交換をするときの心構え 排泄は全ての人に起こる生理現象ですが、介護職に就いて間もない方の場合、苦手意識を持っている方もいるでしょう。オムツ交換は介護者だけではなく、介護される側の要介護者にとっても精神的な負担が大き…
続きを読む介護業界の人手不足は経営者や管理者にとって悩みのひとつです。責任感があり信頼できる職員から、突然退職の意思を伝えられて困惑した経験をお持ちの方もいるのではないでしょうか。告げられた側にとっては突然でも、辞めたいと思うまで…
続きを読む介護の仕事に就いていると、職場から「個人目標」の提出を求められることがあります。なんとなく「こうなりたいな」という介護士像が自分の中にあっても、改めて書いて示すとなると何を書いてよいのかわからないという方も多いでしょう。…
続きを読む経験年数が長く、より高い評価を得られる職場に転職したいと考えて応募する場合 小規模の有料老人ホームで5年間、介護福祉士として勤めてきました。介護の知識と経験を身につけ、どのような利用者さんでも対応できる力はついたと思って…
続きを読む今まで介護業界で尽力してきたり、これから働こうとしていたりする方の中には、介護業界の将来性が気になる方もいらっしゃるのではないでしょうか。結論からお話しすると、介護業界は将来性にあふれているといえます。一生の仕事として選…
続きを読む採用活動において非常に重要なのは、「どのように求職者と出会うか?」ということだと思います。その出会い方の一つとして、求人情報サイトに情報を掲載するといった手法があります。おそらく多くの介護事業者で、何らかの求人情報サイト…
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